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Sensibilisation aux Handicaps

La formation Sensibilisation aux Handicaps permet aux participants de mieux comprendre les différentes formes de handicaps, visibles ou invisibles, et leurs impacts dans le milieu professionnel. Elle vise à développer une culture inclusive, à lever les idées reçues et à outiller les salariés et managers pour favoriser l’intégration, l’accessibilité et l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Grâce à des apports théoriques, mises en situation et échanges, cette formation prévention santé des salariés contribue à renforcer la cohésion, l’empathie et l’égalité des chances en entreprise.

Profils des stagiaires :

Tous les collaborateurs de l'entreprise

Pré-requis:

Aucun prérequis nécessaire

DÉLAIS D’ACCÈS

Environ 2 semaines à 1 mois en présentiel.

Dans vos locaux

Formation initiale

*Les prix des formations sont indiqués en euros tarif net

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Objectifs Pédagogiques

  • Sensibiliser au handicap et aux formes de handicap
  • Changer son regard et son comportement sur le
    handicap
  • Favoriser l’intégration des personnes en situation
    de handicap

Contenu de la Formation

MODULE 1: CONNAÎTRE ET COMPRENDRE
– Etymologie
– Evolution et perception
– Le quotidien du handicap (Jeu)
– Les différents types de handicap
MODULE 2: LE HANDICAP DANS LA SOCIÉTÉ
– Ecole, sport, culture
– Insertion professionnelle
MODULE 3: LÉGISLATION ET OBLIGATIONS
– Emploi et aides financières
– Législation
– Être acteur de l’inclusion

Organisation de la Formation

La formation alterne apports théoriques, études de cas, mises en situation et échanges participatifs. Les participants découvrent des situations concrètes pour mieux comprendre les impacts du handicap et les leviers d’amélioration. La session se déroule en présentiel ou à distance selon les besoins et intègre des supports pédagogiques favorisant l’interaction et la compréhension.

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